Сап, анон.Недавно один знакомый парень рассказал про такую схему.Устраиваешься куда нибудь на официальное трудоустройство. Некоторое время работаешь, для вида. А потом симулируешь болезнь и идешь на больничный на 14 дней, потом пару дней работаешь и опять на больничный. Повторять до бесконечности.Насколько все это реалистично, анон? Или есть схемы и более проработанные? Буду рад ваших кулстори или подробностями схемы.
>>157607330 (OP)Переведут на другую должность на полкопейки в день.
>>157607330 (OP)Развк больничный на обычных работках оплачивается?
>>157607544Ну не сразу, на пару месяцев то растянуть можно, а потом на другую работу и похуй.
>>157607711Конечно. Выбираешь там где это есть и все.
>>157607794На днище работах такого нет
Выгонят на второй больничный нахуйНе сработает, может лет 5 назад и сработало бы
>>157607330 (OP)А справки из больницы ты тоже сымитируешь, дебич? Али тебе на слово поверят, что ты болел?
>>157607330 (OP)везде где работал требовалась справка из поликлиники. симуляция не прокатит
>>157607330 (OP)В договоре будет прописано что оплата больничного 100% через 8 лет работы, а если ты только устроился будет 20-30%, ты соснул.Больничный тебе тоже не будут бесконечно продлять, максимум 2 недели, потом на врачебную комиссию поликлиники, тебя выписывают и ты соснул.Если покупать его, то это деньги, а с оплатой 10% от обычной зп, ты соснул.Твой друг еблан какой-то, нахуй ты общаешся с дебилами, уже и сам такой стал, хитровыебанный лодырь. От тебя избавятся так на любой работе, сделают увольнение по инициативе работодателя за нарушение какой нибудь мелкой хуйни и иди болей дома.
>>157607794> Выбираешь там где это есть и все. Сириус бизнес? Договор личного найма в результате которого ты за эти больничные ещё и останешься должен.
>>157607330 (OP)Может лучше записки от мамки будешь приносить?Устроишься ты на испытательный срок. Уволят тебя уже после первого больничного по сокращению штатов.
>>157607330 (OP)Ну да, а начальник у тебя такой простой, спокойно будет выплачивать тебе деньги просто так да? И ничего не заподозрит, особенно учитывая тот факт, что все начальники от одного твоего больничного подгорают нихуево. Давай ещё более классическую схему провернём, возьмём кредит в одном банке, и отдавать будем с кредита в другом и так до бесконечности?
>>157608263Ещё и повесят хищение какое нибудь или просто отмудохают.ОП,лучше инвалидность оформи и всё.
>>157607330 (OP)HR в треде, поясняю за всю хуйню. Во-первых, если такая хуйня повториться более, чем три раза, то работодатель может:- Попросить тебя написать по собственному с обязательной отработкой две недели. То есть тебе придётся эти недели отработать и никаких больше больничных. Если не появишься на работе - не получишь трудовую. + По отраслям и в общем у работодателей есть свои чёрные списки работников. Перед приемом в нормальную организацию у тебя берут сканы твоих доков и проверяют твою репутацию (обычно длится один день типа "придите, мы у вас сканы возьмём и служба безопасности вас проверит"). Если же окажется, что ты хуесос, то тебя просто не возьмут под любым предлогом.- Если будет действовать по ТК, то может предложить тебя перевести на другую или точно такую же должность, но на копейки. Отказываешься = увольнение по собственному.- Работодатели, что маленькие, что крупные, очень любят просто не оплачивать больничный. То есть тебе придется ещё повыбивать из них эти выплаты, а чтобы их повыбивать, придётся работать, быть на работе. Озвучивается примерно "Ну ты как выйдешь, мы с тобой этот момент обкашляем согласуем". - Уволить задним числом, выплатив по те дни, в которые ты отработал. Частая практика, кстати говоря.Хинт: нередко людей принимают на работу задним числом. Поэтому если ты внезапно начинаешь болеть, то потом оказывается, что тебя-то и вовсе не оформляли. Защиты, работающих адекватно профсоюзов и прочей хуйни в этой стране не завезли. Тащемта, ушлых хуесосов, вроде тебя, пруд пруди, с ними давным давно научились бороться и перекидывать через хуй. Nuuf said.Задавайте ответы, пока я тут ещё.
>>157608292В больших организациях похуй. Первые три дня платит организация - потом платит государство.
>>157608896Хорошо, как тогда тихонько это провернуть без подозрений?
>>157608896>Nuff saidКакой же я долбоёб.
>>157608896>не получишь трудовуюЭто как я ее не получу, лол?
>>157608896Как Боженька пизданул.
>>157609056Мы её проебали. Вот вам 30 рублей на новую и пиздуй отсюда.
>>157609261Ментам расскажешь.
>>157608996Лол, никак. Сначала у тебя месяц испытательного (с маленькой как твой член ЗП), после этого ты уже идёшь на работу в полную ставку. Уйдёшь на больничный - у начальства сразу же горит пердак, им срочно приходится искать тебе замену, чтобы на твоём месте работал кто-то другой, пока ты хуесосишься. Когда ты выходишь на работу, ты сразу же быстро и стремительно заносишь рандомной Танечке в отдел кадров справку от врача по всем проёбанным датам, а все вокруг уже искоса поглядывают на тебя. На второй такой раз тебя, скорее всего, уже либо уволят (поставив тебе день увольнения днем перед больничным в две недели, чтобы ты потом к ним не шёл опять ни под каким предлогом, в т.ч. по больничным выплатам), либо предложат написать по собственному задним числом, потому что ты "нас подставляешь, Слава, нам нужен ответственный сотрудник с желанием работать. Дело же стоит, а заменять тебя некому!" Вот тебе итог и "мы тебе выслали трудовую по почте, через две недели в ящике посмотри почтовом". И это при том, что тихонько не выйдет совсем никак, даже если они действительно поверят в твою болезнь, то не захотят оплачивать сотрудника, который не работает, проще нового дауна найти, как раз в стране безработица, любой согласится.
Проиграл.Работодатель тебя по голове не погладит за твою болезность постоянную.Сажи треду
>>157609056Да вот так. Отправляется-то она Почтой России тебе прямо на адрес регистрации. Пояснять нужно?
>>157609329Которых уже подмазали и они ещё тебе прописали, дабы не выёбывался. Найс фантазии.
>>157609329Оу еа гангста щит, у тебя даже заявление не возьмут на тему "Мне тётинька не вытаёть трутафую книфку на рапоте!!11"
>>157609352Слать их нахуй и не подписывать никаких увольнительных. По закону - грозить им проверками всякими ибо это не является в трудовом кодексе - возможностью для увольнения. Да и больничный работодатель оплачивает только первые три дня, потом государство.Если быть похуистом с возможностью менять работы сколько угодно, это возможно? С учетом что испытательный срок - проходить без экцессов.
>>157608896Пиздец ты дно, у Ашота на рынке за кадрами следишь? Кто оплачивает больничные, довен? Вопрос не в деньгах, а в отсутствии винтика и проблемах с заменой.
>>157609379Твоя срака куплена, мальчик.
>>157609568> Если быть похуистом с возможностью менять работы сколько угодноОхуеть. Тут каждый день треды, где анончики пытаются найти хоть какую-то работу. А тут он может себе позволить регулярно менять работу, кладя хуй на то, что будет висеть везде у кадровиков, как пидрила кидающий людей.Если ты такой пиздатый и со скиллами, то у меня два вопроса.Хули ты не найдёшь способ лучше, дабы кидать всех.Хули ты вообще не работаешь, как нормальный спец, которому будут вылизывать жопу за сам факт присутствия?
>>157607330 (OP)1. За покупку справок чем платить будешь? С симуляциями постоянными тебя довольно быстро пропалят.2. Работодателю такой кент нахуй не упал, есть 1001 способ легально пидорнуть тебя.Итог: не взлетит.
>>157609702> подразумевая, что полицаи действительно работают и заботятся о населении
>>157609739>Хули ты не найдёшь способ лучше, дабы кидать всех.Я нахожусь в пути поиска.>>157609749Можно симулировать достаточно хорошо, да и терапевтов - кучи.
>>157609568Ну хорошо, допустим у нас очень правильная контора, где всё по понятиям закону. Они просто увольняют тебя по сокращению (на это-то они имеют право), записывают тебе стаж в полтора месяца в трудовую и сарафанным радио рассказывают о том, какой же Славик хуесос (есть сайты и форумы с такой тематикой не только для работников, которые хуесосят организации, но и наоборот). Допустим, новая организация совершенно не читает эти форумы. Приходишь ты такой на новое собеседование, а тебя спрашивают: "Владислав, скажите, вот вы на предыдущей работе проработали всего полтора месяца, что случилось?" Рано или поздно, какого-то HR-а ещё до стадии собеседования заинтересует, а какого хуя ты так мало работаешь, так часто меняешь место работы? Это выдает в тебе либо ненадёжного, либо конфликтного, либо болезного работника. Итог - ты уже через 3 сменённых места работы нахуй никому не упадёшь. Заведёшь новую трудовую - не панацея, ты же не сможешь всё равно объяснить, почему в резюме у тебя так много смененных мест работы за такой короткий промежуток. Если соврёшь просто, то HR звонит на предыдущее место работы и выясняет всё (по-старинке, скажем так). Итог очевидный.
>>157609802Посмотрим на тебя. Когда твою дочку придут ебать, очко свое подставишь?
>>157609887Ты не можешь симулировать целый ряд того, что можно изучить объективно.>терапевтов кучиБольничный тебе выдаст только тот врач, к которому ты приписан по прописке или тот, к которому тебя направил тот врач, к которому ты приписан, лол. Будешь башлять по 2к за прием у частника, который нихуя тебе из официальных бумажек выдать не может.
>>157609646Неважно то, кто оплачивает, важно то, дойдут ли деньги до Славика? В многих случаях они если и доходят, то не сразу и далеко не полностью, это факт. Проблем с заменой в стране, где очень много безработных просто нет, другое дело, что прутся всякие дауны, и ты из говна выбираешь потвёрже и получше пахнущее. В случаях, если Славик у нас отличный специалист, то я не понимаю, зачем ему заниматься такой ебалой? В конце концов, отличного специалиста держат для того, чтобы он работал, а не для того, чтобы он висел на балансе.
>>157609887> Я нахожусь в пути поиска.Можешь и не искать. Знаешь, чому кидалы успешные? Они не ищут, они тупо делают. Раз пробуют, два, три, пока не начинают снимать деньги с лохов.>>157609971> Рано или поздно, какого-то HR-а ещё до стадии собеседования заинтересуетЯ бы сказал, что уже после двух записей подобного вида, начнут подозревать, что вот этот хуй сидящий перед ними пидарок. В результате "мы вам перезвоним", а дальше его рожа будет в ЧС всех нормальных компаниях. А все днищевские, ну там скорее в директорах, какой-нибудь поднявшийся бандюган из 90ых, в результате опа закапают где-то в лесу. Ибо нехуй пытаться кидать правильных пацанов.
>>157610083> Посмотрим на тебя. А хули смотреть, как будто там нет связей.> Когда твою дочку придут ебатьЯ охуею, что при моем бесплодии у меня вдруг дочка появится. Ибо удочерять никого не собираюсь.> очко свое подставишьСмотрите, как зеку подгорает.
>>157609352на всяких заводах такой проблемы нет, работяг овердохуя + бабло за твою ставку начальник себе заберет вместо того чтобы раздать тем кто делает в N-1 человек работу для N человекприкол в том что первые 5 лет у тебя будет жалкие проценты на больничном которые еще скалируются от прошлых двух лет + приколюхи с премией которая до 90% и более от зп и ты просто будешь получать нихуя
Ой, ладно, если исключить рашкинские реалии и тд.В идеальной России это в теории возможно?
>>157608017фантазер, больничный оплачивает государство а не работодатель.
>>157610232Нет. Попробуй узнать, какие контракты и трудовые договора на западе, и как там сосут работники с больничными.
>>157610245Что ты несешь, мелкобуквенный даун? Больничный оплачивается работодателем, если это прописано в договоре трудовом, если нет, то болеешь ты нахаляву.
>>157610245Пруфы где?
>>157610228Я не беру в расчёт заводы в принципе, я говорю про нормальную работу белого воротничка. С заводами всё ещё хуже, ты туда устройся сначала. Вот знал одного Колю, коля закончил магистратуру на кафедре точной оптики, чтобы на заводе делать камеры для стыковочных аппаратов МКС (единственный в мире завод, находится в России). Итог - его не берут, нет мест. При том, что ЗП там 35к всего, для МОсквы (где этот завод и находится) - это просто копейки. А про серую ЗП... Я думал, это очевидно. Или на Дваче в 2017 всё ещё нужно говорить о том, что на работе, где заявлена зп 40к ты по документам получаешь 17, а остальное - в конверте?
>>157610245Везде где работал был договор с работодателем и там отдельно есть пункт про выплаты больничных.Я тебе уже сказал что ты даун и меньше слушай своего друга ебаклака, иначе останется у тебя выбор работы охранник в пятерочке или сезонные стройки без оформления документов.
>>157610171>Ибо нехуй пытаться кидать правильных пацанов.Сейчас бы подставлять свою сраку из-за рандомного Славика.
>>157610319>>157610327вы либо школьники и это нормально что вы не знаете, либо вы пидорахи которых нужно обоссывать ибо лермонтов был правстрана рабов, страна господс 13 года правила ввели это ещеhttp://www.fingramota.org/lichnye-finansy/lichnyj-byudzhet/item/331-kak-oplachivaetsya-bolnichnyj-list-v-2017-godu
>>157610430премия это не серая это законный способ наказывать работниковна заводах плюс что всем похуй а насчет белых воротничков то слышал там таких не любят и кидают через хуй за минимальные сроки
>>157610586> Как и прежде, пособие по болезни рассчитывается из доходов сотрудника за два года> страхового стажаИ тут анон с многоходовочкой начинает сосать с проглотом.
>>157610226Посмотрим.
>>157610586Ты читать умеешь дальше первых абзацев, сученок? Там написано считается исходя из офиц зарплат 2х лет прошлых работ + 100% выплата от стажа 8 лет.Итог: ты не получишь оплату в полном размере и сосешь
>>157610589Ну вот у нас в офисе, где премия не является частью ЗП, а является лишь квартальной и только по отчётам скорости работы (в 1С статистика ведётся по проведённым тобой докам) работники получают как раз серую, т.е. около 21к трудовому договору и кидается на зарплатную карту, остальное - на твою личную. И так в любой организации. На заводах, у продаванов и прочего менеджерского скама всё именно так, да, с ежемесячной премией и возможностью лишить её любого сотрудника под любым предлогом (например, искусственно завышенный порог плана за месяц).
>>157610232Сколько этой наташе? 12?
>>157610479Окей. Схемка рабочая, просто тут не шарят, можешь идти и наёбывать всех. Нихуя тебе не будет.
>>157610910СОСЕШЬ С ПРОГЛОТОМ ВМЕСТО ВЫПЛАТ
>>157611010Не передёргивай, дядя, я как раз тут доказываю бесперспективность плана. Я просто говорю, что закапывать никого не станут, нахуй оно надо, просто вышвырнут на мороз и поминай как звали.
>>157611107> Я просто говорю, что закапывать никого не станутКонечно же, не станут. Если анончик будет шароёбиться по нормальным компаниям, но учитывая, что ему туда ход закроют после одного или двух раз. Он перейдёт на мелкие фирмачки и т.п. хрень, которую у нас держат кто? Впрочем, ты можешь этого и не знать, хули такого.
>>157610960выплачивается МРОТ если меньше 2-х лет.потом 60,80,100 среднего заработка
>>157611252Славик не пойдёт туда, Славик зассыт ещё на стадии телефонного разговора. Думаю, так.
>>157610910он будет получать МРОТ. это отсос? если в нашей стране места где МРОТ это норм зп
>>157611356>>157611423Ты хоть сам читаешь, то что скидываешь? Пятый и четвёртый пункт. У анона имеется страховой стаж? Хуй там. Как там анон пиздел, проработать три месяца, а потом уже. А теперь считаешь среднюю за год, делаешь расчётики, полируешь шестым пунктом, и получишь в день за больничный каких-нибудь рублей десять. Охуенная профитная многоходовочка.
>>157611423В сёлах разве что, но там никто из всех местных не захочет жить (если он уже там не живёт), даже за халявный МРОТ. И это ещё при том, что от региона к региону МРОТ отличается... Нет, на него не прожить.
>>157611423Бля да не получишь ты даже МРОТ за свою неделю больничного. Сколько он там около 8к, и ты нихуя не получишь столько. Там не написано что тебе будут платит минималку ты гонишь.
>>157611668если стажа нет то платют МРОТ, так же МРОТ платят если анон не придет планово на прием к врачу
>>157611683>>157611668разделят МРОТ на количество дней в месяце и умножат на количество дней больничногоhttps://www.consultant.ru/law/ref/poleznye-sovety/bolnichyi-list/stag-dlya-rascheta/
Что же ты такой тупенький, тебя роняли в детстве?
>>157607330 (OP)А как ты пойдешь на больничный если ты не болеешь?
>>57612077> Проведем расчет размера пособия по нетрудоспособности: в сентябре 2016 года сотрудник отработал не полный рабочий месяц, поэтому сентябрь 2016 го в расчет не берем.> Средний доход за день = (19300+60100+39000):730 = 162,19 рубля.> Таким образом получилось, что средняя сумма дохода за один рабочий день сотрудника за последние два года работы (с сентября 2014 по сентябрь 2016-го) меньше чем минимальный заработок по МРОТ, поэтому при расчете больничного мы должны использовать не фактический доход, а минимальный ежедневный доход размером 203,9 рублей.> В итоге сумма выплат по больничному по МРОТ за 14 дней нетрудоспособности составит 203,9 x 10 = 2039 рубль.Охуенный доход с многоходовочки. И это с учётом, что его таки берут на работу раз за разом. И не увольняет подобрав выговоры с занесением в трудовую.
>>157612183Надо завести знакомого врача. Сам стабильно в год набираю по ~30 дней больничных. Главное не наглеть, сходил в отпуск на две недельки, полтора месяца поработал, поболел дней 10, потом еще раз на больничный через пару месяцев, а там и еще две недели отпуска скоро нутыпонел. Алсо болеть в финансовом плане не очень выгодно. Мне, например, со стажем работы в компании 5 лет платят 80% оклада и естественно никаких премий.
>>157609261Лучший исход. Через полгода подаю в суд за удержание документов.Как итог - 50% от среднего заработка за последние 3 месяца в течение срока от увольнения и до подачи в суд.Напиши название своей шараги, чтобы вас, даунов, объебать на бабло.>>157609377>Отправляется-то она Почтой России тебе прямо на адрес регистрации. Пояснять нужно? Отправляется письмо с описью вложения с уведомлением.
>>157607330 (OP)Я тебе лично в больничный поставлю "нарушение режима х"
>>157612413>И не увольняет подобрав выговоры с занесением в трудовую.страна рабов страна господhttp://glavkniga.ru/situations/s502804
>>157612635Какие-нибудь условные сбербанк, роснефть или билайн со штатом юристов размером с небольшой поселок проведут тебе всей толпой хуем по губам и еще оставят без штанов, когда судебные издержки будешь выплачивать.
>>157612816Выплатил тебе за щеку, не благодари:[Трудовой кодекс РФ] [Глава 60] [Статья 393]При обращении в суд с иском по требованиям, вытекающим из трудовых отношений, в том числе по поводу невыполнения либо ненадлежащего выполнения условий трудового договора, носящих гражданско-правовой характер, работники освобождаются от оплаты пошлин и судебных расходов.
>>157612635> Напиши название своей шараги, чтобы вас, даунов, объебать на бабло.Прокуратора 190000, г. Санкт-Петербург, ул. Почтамтская, д.2/9, тел. (812) 318-26-62. Добро пожаловать, мы тебя ждём, многоходовочник ты наш.>>157612692Да, тебе явно будет легче, когда тебя увольняют после выговоров по статье 195.1, которое сразу говорит кадровиком о сидящем напротив них долбоёбе.
>>157612959Но это не отменяет того, что иск у крупной фирмы чмошной корзине не выиграть.
>>157613055Выиграли дело у Сычёва. Ибо чтение закончиков сосёт у скиллов профессиональных юристов, которые сделали всё как надо при увольнении. Подали ответный иск за клевету.
>>157613053>Прокуратора 190000Это там, где сначала по 20к в месяц + соцпакет?Даром нинужно, спасибо>>157613055Ты уже обосрался с судебными расходами, куда ты лезешь то?http://old.судебныерешения.рф/bsr/case/260394
>>157613147Это про того солдата безногим? Ну так дело резонансное с оглаской.
>>157613053> статье 195.1оче сложно, тем более анон устраивается как новичок без опыта. да еще перед аттестацией нужно заранее предупреждать.
>>157613397Ну ты то уж явно редкий специалист, который меньше чем за 100к жопу с дивана не поднимет. Другие и не рассматривают варианты наебывать работодателя с больничными.
>>157608896>Попросить тебя написать по собственному с обязательнойА я могу попросить его на хуй пойти.>отработкой две неделиЭто не отработка, а передача дел, кретин.>придётся эти недели отработать и никаких больше больничныхНеа. это тебе придётся заглотнуть. взял и ушёл ещё раз на больничный и ты сосёшь, а будешь выёбываться -получишь труд. инспекцию.>не получишь трудовуюПо суду получу и ты ещё должен останешься.>Отказываешься = увольнение по собственному.Опять ты сосёшь хуй, сосунишка.>очень любят просто не оплачивать больничныйОни и не платят.>то потом оказывается, что тебя-то и вовсе не оформляли.А потом внезапно что-то пропадает из офиса.
>>157613397>http://old.судебныерешения.рф/bsr/case/260394хорошо так Голикова пресанул спермбанк
>>157613810>А потом внезапно что-то пропадает из офиса.
>>157613810О, адекват в треде, опыт есть или ты с диванной стороны вопрос обдумываешь?
>>157613898Хорошо так пресанул, проиграл все суды, и ещё должен остался Голикову.
>>157613397> Даром нинужно, спасибоВейт, а ты идёшь в сириус бизнес? Где сначала стажироваться без зп на пару месяцев, потом договор личного найма с кучей ограничений и возможностью его разорвать со стороны компании по желанию левой пятки? Как ты многоходовочку собираешься крутить, если таких компаний мало, а база с ЧС хуесосов-наёбщиков у них так же имеется, или ты за это не знал?>>157613549> оче сложно, тем более анон устраивается как новичок без опытаТребования будут немного ниже, но всё равно будут ебать.> да еще перед аттестацией нужно заранее предупреждатьВышел из больничного, получил под роспись, что через неделю аттестация. Заболел резко ещё раз, вышел, получил по роспись, что она уже завтра. Заболел завтра, ну, здравствуй заявление с проверкой на подозрение в мошенничестве. В результате проверка справок, врачей, обследование ОПа, и в следующий раз при попытке уйти по липе на больничный он очень удивится, если ему не впаяют за прошлые.И вся эта бодяга за 2к рублей за 14 дней. Охуенно.
>>157613946но это в конце. В начале Голикова нахуй послали еще дали выговор, лишили примерно половины зп из за выговора. 146% пидораны говорили ему что найди проще новую работу
>>157614001> Где сначала стажироваться без зп на пару месяцев, потом договор личного найма с кучей ограничений и возможностью его разорвать со стороны компании по желанию левой пяткия бы на такую хуйню согласился либо совсем все оче хуево, либо наоборот оче охеренная зп
>>157613810Ох блять, какие маняфантазии маняфантазёра, господи боже. У нормальной организации штатные юристы достаточно хорошо подкованы, чтобы хуём по губам провести такому вот Остапу Бендеру. Дела он передаёт блять, ахуеть можно, у нас тут ОП собирается, судя по треду, идти в какого-то продавана, где, даже если ты будешь судиться с работодателем, то судебные издержки с затягиванием судебного процесса на полгода-год (ответчик ЗАБОЛЕЛ И НЕ ПРИШЕЛ, и так далее, что позволено по законодательству) ОП мало того, что только на издержки судебные деньги все отдаст (ответчику их не присудят выплачивать), но ещё и должен останется. +Клеймо на всю жизнь "трудный кадр", которого просто больше не возьмут, нахуй с таким связываться, даже если работодатель добросовестный. Ты Г. Остер, "Вредные советы" пишешь?
>>157607330 (OP)Частная фирма: больничный не оплачивается, фирма не нуждается в ваших услугах.Госструктура: больничный, работа, больничный, работа - заявка на больничный - неполное служебное- выговор-строгий выговор-выговор с занесением- неполное служебное-2- увольнение по статье.
Уже вообще маняфантазии пошли, как ОР, скопирутет секретную инфу фирмы во имя мести, сьебет в закат на белом коне. Потом продаст её конкурентам и будет валтся дома с кучей бабок на счету.
>>157613930Я просто ссу всем на ебалом, ибо РНН. >>157613810-кун
>>157614263еще один пидораха. с 13 года больничный государство оплачивает а не фирма
>>157614263>строгий выговор-выговор с занесениемты тролишь или рили такой тупой?
>>157607330 (OP)В казённой организации (государственной) реалистично. У мамки на работе одна алкашка так делает. Правда не так нагло, как ты написал, но берёт больничные и проёбывается очень часто. Увольнять её не спешат, потому что работы дохуя, а нанимать нового работника на её должность негде. Да и вообще деньги из бюджета на год уже уплочены, всем похуй. Всё, что нужно знать об экономике пидорашки.
>>157614263>больничный не оплачивается, фирма не нуждается в ваших услугах.Увольнение по инициативе работодателя - суд - восстановление на работе с компенсацией вынужденного прогула.Ахуенно>>157614263>неполное служебноеТрудовая инспекция>выговорТут 2 варианта.Либо работодатель расшибёт себе лоб ещё раз, либо заткнёт ебальник и больше такой хуйни не сделает, а будет действовать по-умному.
>>157614516это все зависит от директора конторы.
Ладно ладно, а кто будет представлять тебя в суде? Юрист по назначению?
>>157613810>А я могу попросить его на хуй пойти.Можешь, и тебя увольняют по сокращению с негласной пометкой "вечно больной тунеядец" для следующих работодателей, которые наводят справки с предыдущего места работы.>Это не отработка, а передача дел, кретин.Нигга плиз, кого ебут формулировки.>По суду получу и ты ещё должен останешься.Нихуя тебе никто должен не останется, ти мой маинький адвокат.>А потом внезапно что-то пропадает из офиса.Потом внезапно на тебя иск о краже, и ты сразу задумываешься, что, быть может, не стоило барагозить вскрывать эту тему.
>>157614522это рашн бизнес. это необучаемая порода. экономят копейку терябют потом рубли>>157614772возьми и загугли
>>157614522>Увольнение по инициативе работодателя - суд - восстановление на работе с компенсацией вынужденного прогула.Увольнение по сокращению.>Трудовая инспекцияЧерный список для работодателей.
>>157610437Ебасос, а если в договоре будет написано, что работодатель имеет право тебя убить после окончания контракта, то что? Несешь хуйню как бот ебучий, даже не подвергая критическому осмыслению.
>>157614802Давай уже наберись мужества и скажи всем что ты соснул по самые яица со своим тупым планом и тебе аргументировано расписали по пунктам.
>>157614522Необучаемые мамкины правозащитники-либералы всё ещё не уяснили себе, что это блатная страна, где никто не любит ни стукачей, ни кидал, где всем похуй на профсоюзы, ТК и прочую поеботу, где юрист организации настолько хорош, что ты ещё и должен этой организации при сокращении штата будешь обязан, где на тебя повесят все, даже мелкие, акты хищения на работе, где ты не защищен законом, где ты никому не нужен.
>>157614912>Увольнение по сокращению.Уведомление о сокращении штатовПосле издания приказа необходимо уведомить об увольнении сотрудников, подпадающих под сокращение. Сделать это нужно не позднее чем за два месяца до увольнения.>Черный список для работодателей.Смена имени - пошлина 1000 рублей.P.S. Даже зевнул от размышлений дебича.
>>157615127Этот договор просто обжалуется в суде, очевидно, он просто никакой критики не выдерживает в принципе.
>>157615272>Смена имени - пошлина 1000 рублей.Чо уж мелочиться, надо сразу пол менять и переезжать в другую страну.
>>157615246>никто не любит ни стукачей, ни кидал, где всем похуй на профсоюзы, ТК и прочую поеботуТем быстрее треснет маня-мирок очередного дауна-работодателя, живущего в 90-х.>>157615338Поясни, как ты собираешься контрить смену имени гражданином из ЧС работодателей?
>>157615212чаго?
>>157615396У тебя в трудовой всё и так написано.
>>157607330 (OP)1. Никто тебе не будет так часто продлевать больничный, и тем более продавать липовые.2. Испытательный срок. Во время него любая из сторон без всяких обязательств говорит завтра идите нахуй раунд и всё.
>>157613930Опыт есть. Судился с подобными пидорами, прошёл всё и возврат средств, и опротестовал увольнение задним числом и нагнул ХР за отправку трудовой по почте не ценным.Заработал на них 3к баксов по докризисному курсу.
>>157615469Договор подряда.
>>157615503Неужели их юристы не смогли тебя нагнуть? Или ты сам юрист?
>>157614251хуйня.
>>157615568Ну и нахуй ты такой нужен? Или мы про работу продаваном в пятёрке говорим?
>>157614784>Потом внезапно на тебя иск о кражекакой такой краже? ведь я же даже не нанят и не могу проходить на предприятие!
>>157615582смысл юриста не совершать ошибок, а если отдел кадров нахимичил жестко то можно только уменьшить тяжесть
>>157615702Проникновение на охраняемую территорию + кража.
>>157615246>что это блатная страна, где никто не любит ни стукачей, ни кидал, где всем похуй на профсоюзыВсё меняется, мань.
>>157615272>Уведомление о сокращении штатовПосле издания приказа необходимо уведомить об увольнении сотрудников, подпадающих под сокращение. Сделать это нужно не позднее чем за два месяца до увольнения."Вячеслав, мы Вам предлагаем точно такую же должность менеджера по продаже мебели, но в другом конце города (мы закрываем эту точку) и за МРОТ, Вы согласны? Нет? Тогда вы уволены". Всё по твоему любимому законодательству. >Смена имени - пошлина 1000 рублей.P.S. Даже зевнул от размышлений дебича.Смена имени раз в месяц, потому что ни одному дауну-начальнику не придёт в голову дольше держать работника на месте, вызовет подозрения у компетентных органов. Прибавь к этому пошлины на замены всех своих документов, начиная от свидетельства о рождении, заканчивая документами на право собственности квартиры, за всё это нужно платить, платить неплохие такие деньги, в итоге же обосраться от того, что деньги с больничного не покрывают даже твою еду. Алсо, заявление на смену паспорта рассматривается в течение месяца, замена оного - в среднем, неделя. Пока ты ходишь со справкой, в ней указаны предыдущие данные твоего удостоверения. Неграмотный не палится.
>>157615802отморозил уши на зло мамке это так раньше называлось
>>157615584Как информативно Вы о себе рассказали. Спасибо, мы Вам перезвоним.
>>157615952>мы закрываем эту точкуТогда пусть реально закрываются, лол. Иначе суд и посадка на бутылку.
>>157615582юристы не могут действовать против закона. пока есть долбоёбы вроде >>157608896, работодатели будут проигрывать суды
>>157615568C тобой никто не станет подписывать договор подряда, если ты стандартный винтик. Если же ты хороший специалист с опытом, ты не будешь заниматься подобными махинациями и портить себе репутацию.
По сути 60% от ЗП это нормально для меня, ибо я хикка с социумом нет проблем, это просто мой выбор и сейчас живу вообще на 5к в месяц. Иметь 10-15к это уже вин.
>>157615893Не после иска одного анона.
>>157616027>Спасибо, мы Вам перезвоним.и перезвонишь. т.к. с без моих допусков для работ на объектах в вашем усть-залупинске вы хуй кого ещё нормального найдёте.
>>157616209Ты где больничный возьмешь? Это не записка от мамки.
>>157616331ОРЗ - довольно просто симулировать. Насморк словить легко, остальные симптомы можно и на словах говорить, лекарства не пить, все просто.
>>157616050Это рандом ивент, они могут и сказать что-нибудь в духе "Вы нам нужны не на Маяковской, а на Выхино, вы переезжаете туда работать с меньшей ЗП". Если ты говоришь нет - у них развязаны руки. По закону они тебе обязаны предложить другую должность без вертикального понижения, они тебе её и предложили. Ты отказался - до свидания.
>>157616399Тебя терапевт нахуй пошлет без температуры. Максимум дня три дадут с такими страшными симптомами из которых ты день просидишь в очереди в поликлинике.
>>157616518Температуру поднять - тоже просто, гугли.
>>157616399Пиздец ты довн. Ты с простудой собрался неделями симулировать? Да тебя на вскрытие отправят после недели, ибо причину недомогания надо выянить будет для отчета.
>>157616265Не перезвоним, нас не интересуют работники, которые не работают и постоянно уходят на больничные, пусть они будут хоть трижды квалифицированными, всем поебать на тебя, ты маленький человек. Проще найти в городе вахтовым методом и возить в Усть-Залупинск на два месяца, нежели держать такого долбоёба. Поставь себя на место ген. директора, и ты поймёшь.
Рабы совсем охуели. Вот из-за таких пидоров как ОП я всегда буду оформлять продавцов официально только на мрот.мимо-ип
>>157616485Но тогда твою прошлую должность должны ликвидировать.
>>157616209Тебя всё равно уволят со временем. в ТК есть статья для любителей больничных.Вот если ты тян, то тут халява... работает 3 года, потом рожаешь первого выблядка, а потом через 2 года второго.
>>157616653Её ликвидировали. Раньше она называлась продавец-консультант, а теперь менеджер-кассир.
>>157616627тогда ты потеряешь госконтрак, ведь только на него живёт твой сраный бизнес
>>157615503А также заработал себе волчий билет на любую адекватную должность, премию Дарвина этому парню.
>>157616770Сказки всё это.
>>157616653Вы раньше работали продавцом-консультантом по продаже мебели, но теперь вы нам нужны как "менеджер торговой точки продажи мебели" или "кассир-операционист 1С с функциями активных продаж", при этом на тебя ещё накидывают дополнительные обязанности за меньшую ЗП, да ещё и приговаривают "Вот, Славочка, теперь у тебя более высокая должность, смотри, сколько важных обязанностей".
>>157616736Ну да, а с работником который не работает я прям озолочусь.
>>157616770если мухосрань на 100к или меньше то да, чем больше город тем сильнее похуй. Если миллионник то вообще поебать
>>157616912если будешь себя хорошо вести, то да.
>>157616951всегда можно уехать в ДС
>>157616736Фантазии человечка, который считает, что он единственный в этой ебучей стране у нас маркшейдер по разработкам полудрагоценных металлов или токарь самого-классного разряда по выпилу из куска дерьма винтов для Ми-8. Если бы это было действительно так, я бы промолчал, но ведь таких инженеров-проектировщиков, как ты, настолько много, что.
>>157616968Корону поправьте, гражданин менеджер, у вас дедлайн завтра, а вы тут всё лежите, обосравшись, да ещё и жопой по полу возите.
>>157617067Мне мамка всегда говорила, что я особенный. И доктор так сказал!
>>157616951На предыдущее место работы позвонил - и никаких проблем.
>>157616862>врётиЯ смотрю, тебе неприятно? Увы, но так всё и работает.
>>157617067>как ты, настолько много, что.Тогда что ты бугуртиш? В конторах где всё серьёзно никаких загонов по не выполнению ТК нет.
>>157617221работает только в усть-подзалупинске.
>>157617181Ну, доктору я верю тогда, хорошо. Дайте только я вашу справочку отксерю... ЛЮЮЮЮЮДК, А ЛЮЮЮЮЮЮЮЮДК, айда сюдой, у меня принтор не печатает.
>>157617228Возгорел с ЧСВ отдельно взятого кадра, всегда с таких горел. Приходят такие все из себя незаменимые, и зарплату им не меньше 80, и место в офисе, и никакой чёрной работы. А ещё потом фыркают в лицо, мол, чего это вы мне так мало обещаете, я себя не на помойке нашла! Моя личная производственная травма.
>>157617277Чо москвич дохуя, пидр? Жируешь там на наши доллАры наворованые, гад?
>>157617277Это прекрасно работает в ДС и подДСье. Сам я из ДС, и у нас не всё так однозначно...
>>157617197от конкретной ситуации зависит.
>>157617470Что за отрасль?
>>157617628В мухосранях не звонят, всё и так всем известно. В ДС - звонят, потому что город слишком большой, чтобы ещё знать об отдельно взятых эникейщиках из каких-нибудь Химок.
>>157617659Логистика.
>>157617704можно банально пояснить почему уволился с прошлой работы по человечески.
>>1576095681) Можно уволить по сокращению. Можно дождаться, пока ты таки придёшь на пару дней на работу, и придраться по какой-нибудь мелочи и уволить по статье (недостачу в кассе обнаружить после тебя или ещё чего). Таки ты живёшь в России. И, кстати, вот именно в этом случае я "работодателя-подставщика" поддерживаю.2) Невозможно менять место работы сколько-угодно раз. Во-первых, есть чёрные списки сотрудников после попадания в который прошаренные работодатели будут отказывать тебе после собеседования под любым предлогом. Во-вторых, несколько коротких мест работы в трудовой - это ОЧЕНЬ подозрительно. Явно с человеком что-то не так, раз он не держится на работах подолгу (что именно - не суть важно).
>>157617851Пояснишь это ты на самом интервью, после этого берутся сканы паспорта с пропиской и уже звонят на предыдущее место за уточнениями, это нормальная практика. Конечно, чаще всего это делают в случаях с подозрениями, например, слишком частая смена мест работы или резкая смена отрасли в целом, потому что по отраслям там прекрасное радио. Я ахуел, когда узнал, как хорошо всё известно о сотрудниках в мебели, когда там работал, это же просто ебаное Гестапо.
>>157611378Через 2-3 раза у него вариантов не останется, кроме как туда идти. Даже если он захочет честно работать.
>>157618332Полностью согласен. Но вот как раз за честную работу его и не закопают.
>>157618019страна рабов-кассиров.
>>157613810>А я могу попросить его на хуй пойти.А он потом обнаружит недостачу в кассе, неисполнение какой-нибудь инструкции или ещё чего - и уволит по статье. Обычно условия труда построены таким образом, что ничего не нарушить никак невозможно, просто всем похуй, если это не вредит реальным делам. А раз ты такой проблемный кадр и тебя надо уволить любой ценой - то будут придираться к любым мелочам, пока ты будешь таки выходить на 2 дня поработать между больничными.>А потом внезапно что-то пропадает из офиса.Кража. Уголовная статья. Будешь отпираться, как же ты мог быть в офисе, раз не был сотрудником - повесят ещё и проникновение. К тому же во многие офисы можно заходить в роли клиента, так что не аргумент.
>>157616265Какой толк от сотрудника, который один фиг на работе не появляется? Фирме доход приносит РАБОТА сотрудника, а не его больничные.
>>157617851Если такое будет 1, ну максимум 2 раза - то может и объяснишь. Но какую бы ты не придумал охуительную историю, объясняющую почему ты сменил кучу мест работы и нигде не держался больше нескольких месяцев, любой вменяемый работодатель всё равно пошлёт тебя в пешее эротическое. Потому что не бывает так, если ты адекватный человек и ценный специалист.
>>157618496В стране господ в контракте прописываются такие условия, что болеть больше чем работать тоже не получится. И это в принципе правильно. Наёбывать не хорошо.